Avokatët e Norvegjisë! Norvegjeze Avokatët, ligjore ekzistuese.


Të urdhërojë, të parë ose ndryshuar tuaj zbritje të taksave të kartës - norvegjeze Administratës Tatimore


Nëse ju i keni fituar personi i afërt familjar, ose më pak gjatë vitit, ju nuk keni për të paguar tatiminNë këtë rast, ju mund të urdhërojë një përjashtim kartë në vend. Nëse ju duhet një kopje e juaj zbritje të taksave card, ju mund të urdhërojë atë duke na kontaktuar. Ju mund të ndryshoni informacionin në lidhje, për shembull të ardhurat tuaja, në mënyrë që tuaja zbritje të taksave kartë do të jetë e saktë. Ju nuk mund të vendosin për veten tuaj se sa shumë e tatimit ju do të si për të paguar çdo muaj. Nëse ju do të donte që të ketë më shumë taksa zbritet se çfarë është e përcaktuar nga zbritje të taksave card, ju mund të pyesni punëdhënësin tuaj për të bërë kështu. NAV, ofruesit e pensioneve dhe të të gjithë punëdhënësit tuaj do të rifitoj tuaj zbritje të taksave të kartës elektronike nga Administrata Tatimore. Nëse ju keni një tryezë të bazuar në card, ju duhet të sigurojë që të tabelës-në bazë të lejueshëm është përdorur vetëm nga kryesore të punëdhënësit, përkatësisht një që ju të merrni më të ardhurave nga. Ju duhet të bisedoni me punëdhënësit tuaj dhe le ta dinë se nëse ata janë juaj kryesor punëdhënës ose dytësor punëdhënësit. Me një përqindje të kartës, të gjithë punëdhënësit tuaj mund të përdorni të njëjtën zbritje të taksave të kartës. Nëse ju merrni më shumë të ardhura se çfarë është e specifikuar në tuaj zbritje të taksave card, ju duhet të ndryshoni kartën për të shmangur underpaying tatimore. Mos harroni se ndryshimet në të ardhurat, shpenzimet, pasuri apo ndryshime të jetës në përgjithësi, mund të jenë arsye për të ndryshuar tuaj zbritje të taksave të kartës. Si një ndër-kufitare commuter, ju nuk jeni përgjegjës për tatimin në Norvegji. Ju jeni tatimit obligues në vendin ku jetoni Megjithatë, shumica e ndër-kufitare të rregullt vajtje-ardhje janë anëtarë të norvegjeze Kombëtare në Skemën e Sigurimeve dhe kanë për të paguar kontributet. Nëse ju jeni një ndër-kufitare commuter, ju duhet të kontaktoni norvegjeze Administratës Tatimore dhe të dokumenteve që ju i përmbushni kërkesat për të qenë të klasifikuara ndër-kufitare commuter. Pasi të keni bërë këtë, Administrata Tatimore do të lëshojë një zbritje të taksave të kartës për dhjetë për qind, e cila është e kombëtare të kontributeve të sigurimeve që duhet të paguajnë. Punëdhënësi juaj tërheq tuaj zbritje të taksave kartën drejtpërdrejt nga Administrata Tatimore.

Ju do të merrni informata në lidhje me zbritje të taksave kartë, një zbritje të taksave të njoftimit, të cilat do të dërgohen në adresën që e regjistruar për ju në Regjistrin Kombëtar. Ju nuk keni për të të dhënë çdo gjë për të punëdhënësit tuaj Ndër-kufitare commuter dispozitave të zbatohen vetëm për punësimin e të ardhurave.

Nëse merrni përfitime ose pagesat nga NAV, ose përfitime ose pagesat nga punëdhënësi juaj që janë të kthyera nga NAV, këto të ardhura do të zakonisht të jetë përgjegjës për tatimin në Norvegji. Në këtë rast, ju duhet të kontaktoni norvegjeze Administratës Tatimore për të marrë një zbritje të taksave të reja të kartës. By default, Administrata Tatimore supozon se ndërkufitare të rregullt vajtje-ardhje, të cilët punojnë në Norvegji janë anëtarë të norvegjeze Kombëtare në Skemën e Sigurimeve. Nëse ju punoni në vende të tjera se Norvegji, ju ndoshta jeni një anëtar i një skeme të sigurimit në vendin tuaj të qëndrimit. Në këtë rast, ju duhet të kontaktoni të ketë anëtarësimin tuaj qartësohet. Nëse ju nuk jeni një anëtar i norvegjeze Kombëtare në Skemën e Sigurimeve, ju do të merrni formularin A- nga sigurimi kombëtar autoritetet në vendin tuaj.

Formën konfirmon se ju jeni të mbuluar nga skema e sigurimit në vendin tuaj të origjinës dhe e dokumenteve që ju nuk keni për të paguar kombëtare e sigurimeve në Norvegji.

Ju duhet të paraqesin në formë norvegjeze Administratën Tatimore me qëllim për të zvogëluar tuaj zbritjeve tatimore. Për tuaj të sigurisë, ne ju kërkojmë të mos specifikojë personale ose informacione të ndjeshme, për shembull tuaj norvegjeze identitetit kombëtar numri ose informacione për shëndetin. Ne aktualisht nuk ofrojnë shërbimin e bisedimit për pyetje në lidhje me tatimin mbi vlerën e shtuar, makinë doganat dhe taksat e tjera.

Kthim i taksave Norvegji

Kjo vlen edhe për ju që jeni banor në një vend Nordik dhe të kenë të ardhura dhe - ose aseteve në NorvegjiTë gjithë ata që kanë të ardhura dhe - ose të aseteve të detyruar të tatimit në Norvegji duhet të dorëzojë një deklaratë tatimore norvegjez autoritetet tatimore. Detyrimi për të dorëzojë një deklaratë tatimore zbatohet pavarësisht nga fakti nëse ju keni të pakufizuar të pakufizuar ose të kufizuar të detyrimit tatimor. Në qoftë se ju paguani taksa me një banesë shkalla e tatimit mbi pagën tuaj, ju nuk duhet të dorëzojë një deklaratë tatimore për paga të ardhurat. Ju a nuk e kanë të dorëzojë një deklaratë tatimore në qoftë se ju vetëm të marrë dividendë nga kompania norvegjeze apo të punojnë si një artiste apo sportist në Norvegji. Në fund të Marsit - fillim të prillit, në vitin pas të ardhura në vit, ju do të merrni një kthim i taksave nga autoritetet tatimore. E kthimit të taksave është para-përfunduar me informacionin e marrë nga norvegjeze Administratës Tatimore nga punëdhënësit, bankave, kompanive të sigurimit, ditën e qendrave të kujdesit për fëmijët, etj. Nëse informacioni në deklaratë tatimore është i pasaktë ose mungon informacioni, ju duhet të ndryshojë e kthimit të taksave dhe të paraqesë atë brenda afatit. Ju mund të paraqesë kthimin tuaj tatimore në faqen e internetit apo në letër. Nëse ju e keni marrë 'kthim i Taksave për paga fituesit dhe pensionistët, etj, ju nuk keni për paraqitjen e kthimit të taksave nëse informacioni është i plotë dhe i saktë. Nëse ju nuk paraqesin kthimit të taksave, do të konsiderohet se është dorëzuar me para hyrë në informacion. Nëse ju nuk keni marrë një para-përfunduar të kthimit të taksave, ju duhet të kontaktoni norvegjeze Administratës Tatimore. Nëse ju nuk merrni një para-përfunduar të kthimit të taksave, ju duhet të plotësoni dhe të dorëzojë një deklaratë tatimore në formën e RF. Nëse ju keni marrë një përkohshme vlerësimin e tatimeve së bashku me të kthimit tuaj tatimore që tregon se ju keni paguar shumë pak tatimore, ju mund të shmangur pagesën e interesit mbi tatimin e pashlyer në qoftë se ju paguani atë me tridhjetë e një Maj.

Ju do të gjeni më shumë informacion në lidhje me numrin e llogarisë dhe FËMIJË numër shtesë për paraprakisht pagesën e tatimit mbi të kthimit tuaj tatimore.

Ju lutem, vini re se në qoftë se ju të ndryshojë në të ardhura ose zbritje në sasi të kthimit tuaj tatimore, shumën totale të tatimit do të ndryshojë.

Afati i fundit për dorëzimin e 'kthimit të Taksave për paga fituesit dhe pensionistët etj. është tridhjetë Prill Nëse ju nuk paraqesin kthimi juaj tatimore, do të konsiderohet se është dorëzuar me para-përfunduar informacion. Nëse ju jeni një personi të vetë-punësuar (sole proprietorship), afati i fundit për dorëzimin e 'kthimit të Taksave për personat e vetë-punësuar etj. është tridhjetë e një Maj Ju duhet të paraqesë kthimin tuaj tatimore në mënyrë elektronike. Paraqitja përjashtim marrëveshje vlen vetëm për njerëzit që marrin 'kthim i Taksave për paga fituesit dhe pensionistët etj. Në mënyrë që të garantojnë tatimeve, të gjitha vendet Nordike kanë rregulla që kërkojnë punëdhënësit, bankave dhe të tjerët që të dorëzojë informatat për të autoritetet tatimore për çdo pagat, pensionet, dividendëve, interesit, etj. që ata kanë paguar Ky informacion përfshin emrin dhe adresën e marrësit si dhe llojin dhe sasinë e të ardhurave në fjalë. Detyrimi për të dhënë informacion vlen edhe për pagesat e bëra për personat që jetojnë në vendet e tjera. Në mënyrë që të garantojnë tatimeve autoritetet tatimore në vendet Nordike kanë rënë dakord për shkëmbimi tatimore informacion. Shkëmbimi zhvillohet çdo vit në mes të caktuar njësitë autoritetet tatimore dhe informacion transmetohet me anë të siguruar kanale. Të mëdha quntities e të dhënave janë exchenged midis vendet Nordike. Ky informacion është përdorur nga autoritetet tatimore në vendbanimin e vendit të kontrollit që personat me ndër-kufitare aktivitetet e kanë plotësuar detyrimet e tyre për të raportuar të të ardhurave të tyre dhe e mjeteve nga jashtë vendit.

Kthim I Taksave - Norvegjeze Administratës Tatimore

Gjithkush që merr një rrogëose pensionin për aftësi të kufizuar të përfitojnë do të marrin një kthim i taksave në prill.

Norvegji Tatimit Në Të Ardhurat Personale Shkalla

Tatimi mbi të Ardhurat Personale Shkalla në Norvegji qëndron në. Tatimi mbi të Ardhurat personale Shkalla në Norvegji mesatarepër qind nga viti deri në vitin, duke arritur në një të gjitha me kohë të lartë të. pesëdhjetë për qind në vitin dhe një rekord të ulët prej për qind në vitin. Personale Taksës mbi të ardhurat në Norvegji pritet të jetë. për qind deri në fund të këtij tremujori, sipas Tregtare Ekonomia globale makro modele dhe pritjet e analistëve. Në planin afatgjatë, Norvegji Tatimit në të Ardhurat Personale Shkalla është projektuar për prirje rreth. qind në vitin, sipas tona ekonometrike modele Tregtare Ekonomia e anëtarëve mund te shihni, te shkarkoni dhe krahasimin e të dhënave nga pothuajse dyqind vende, duke përfshirë më shumë se njëzet milionë treguesit ekonomik, kurset e këmbimit, qeveria e bonove të jep, indekset e aksioneve dhe çmimet e mallrave. Tregtare Ekonomia e Aplikimit Ndërfaqe të Programimit (API) ofron qasje të drejtpërdrejtë në të dhënat tona. Kjo i lejon API klientët për të shkarkuar miliona rreshta e të dhënave historike, në pyetjen tonë në kohë reale ekonomike kalendarik, regjistrohu për të rejat dhe për të marrë kuotat për monedhat, mallrave, aksione dhe obligacione. Në Norvegji, Tatimi mbi të Ardhurat Personale Shkalla është një taksave të mbledhura nga individët dhe është i imponuar në burime të ndryshme të të ardhurave si punës, pensionet, të interesit dhe dividendët. Pika ne përdorim i referohet Krye Marxhinale e Taksës për individët. Të ardhurat nga Tatimi mbi të Ardhurat Personale Shkalla janë një burim i rëndësishëm i të ardhurave për qeverinë e Norvegjisë. Kjo faqe ofron - Norvegji Personale Taksës mbi të Ardhurat - aktuale vlerat, të dhënat historike, parashikimi, tabelë, statistikat ekonomike kalendar dhe lajme. Norvegji Personale Taksës mbi të Ardhurat - të dhënat aktuale, historike tabelë dhe kalendari i liron - ndryshimi i fundit në prill të.

Vulën e Detyrës në NT - Të Shkuar në Gjykatë Civile Avokatët

Vulën e detyrës në pjesën Veriore të Territorit është një nga kryesore llojet e taksat apo tatimet (së bashku me listën e pagave të taksave dhe tokën tatimore), që është imponuar nga Shtetet dhe Territoret (për dallim nga tatimi mbi të ardhurat, i cili është i imponuar në nivel të Bashkësisë)Në pjesën Veriore të Territorit, vulën e tillë është e administruar nga Territori i drejtorisë për të Ardhura, e cila është pjesë përbërëse e Departamentit të Thesarit dhe të Financave. Rregullat për mënyrën se si vulën e tillë është e imponuar janë të përfshira në Vulën Detyrë të Veprojë. Territorin e të Ardhurave prokuroria ka lëshuar një numër të udhëzimeve për të ndihmuar ju me të kuptuarit tuaj vulën detyrë detyrimet. Vulën e tillë është e imponuar në pjesën Veriore të Territorit në dutiable instrumentet dhe lloje të caktuara të dutiable transaksioneve. Një dutiable instrument përfshin, për shembull, një kontratë që i jep efektin për një transferim të dutiable pronës. Ajo gjithashtu përfshin: Një dutiable transaksionit është çdo transaksion në lidhje me të cilën Vulën Detyrë të Veprojë vendos vulën e detyrës. Ajo përfshin transaksionet ndërmarrë pa një dutiable instrument, me kusht që ata do të kishin qenë subjekt i vulën detyrë në qoftë se një dutiable instrumenti kishin qenë përdorur (dmth ju nuk mund të transferojë dutiable pronën e një personi tjetër dhe për të shmangur vulën e detyrës, duke mos bërë transferimin në formë të shkruar). Vulën e detyrës në përgjithësi është i imponuar në qoftë se një dutiable instrument apo dutiable transaksionit ka të bëjë me dutiable pronës, e cila përfshin tokën dhe të disa mjeteve të biznesit (p.sh. Ajo gjithashtu përfshin opsione për të blerë dutiable pronës dhe të drejtat për përdorimin e pronës intelektuale. Aksionet dhe njësitë nuk janë në mënyrë specifike dutiable pronës në mënyrë që ata zakonisht nuk janë subjekt për të shtypur detyrë. Megjithatë, aksionet në toka të pasura kompanitë mund të jetë subjekt i landholder detyrë. Duke folur në përgjithësi, vulën e tillë është e llogaritur në bazë të dutiable vlera e dutiable pasurinë që formon bazën e transaksionit. Kjo në përgjithësi do të jetë më e madhe nga shuma e paguar për dutiable pronës, dhe e saj të vlerave të tregut të lirë të barra të tilla si hipotekë. Ka edhe rregulla të veçanta për llogaritjen e dutiable vlera të caktuara minerale licencat për eksplorim. Shuma e vula detyrë paguar pastaj, është e bazuar në një ligj formulë, e cila ndryshon në mes të llojeve të dutiable instrumentet dhe transaksioneve. Nëse dutiable transaksion është një transferim i dutiable pasurisë, shuma e detyrimit të paguhet është. dyzet e pesë të dutiable vlera (në qoftë se vlera e pasurisë është më e madhe se dollarë). Nëse kjo është më se e dollarë, por më pak se dollarë, shkalla. Një komplekse formula vlen edhe kur e dutiable vlera e dollarë, ose më pak. Në rast të një automjeti të regjistrimit, shkalla e papunësisë është tre. Vulën e tillë është e pagueshme nga personi që e merr në dutiable pronës (p.sh. blerësi) Ai është paguar nga strehimi i dutiable instrument dhe një lodgement formë, së bashku me një çek për shumën e detyrës, me Territorin e drejtorisë për të Ardhura. Ajo pastaj vula e dutiable instrument duke deklaruar se detyra ka qenë të paguar dhe e kthen atë për ju.

Gjithashtu ajo duhet të vulosë homologët e instrumentit për ju në një tarifë prej pesë dollarë për kolegun.

E lodgement duhet të bëhet brenda gjashtëdhjetë ditëve të dutiable instrument duke u nënshkruar, edhe pse disa lloje të caktuara dutiable instrumente të tilla si regjistrimet e automjeteve me motor nuk duhet të jetë i paraqitur.

Detyra në përgjithësi duhet të paguhen edhe në këtë gjashtëdhjetë ditësh. Nëse nuk është, ju mund të jetë i detyruar të paguajë një gjobë ose interesit për pagesat e vonuara.

Disa lloje të caktuara transaksionet janë të liruara nga vulën e detyrës.

Për shembull, transferimi i një të ndarë në shtëpinë tuaj për bashkëshortin tuaj nuk është subjekt vulën e detyrimit, me kusht që ata nuk paguajnë asgjë për të ndarë. Transferet e bëra nën pronën e vendbanimeve pas një divorci, gjithashtu, nuk janë subjekt për të shtypur detyrë. Ndryshe, transferimi i pronës në mes të anëtarëve të familjes në përgjithësi do të jetë subjekt për të shtypur detyrë. Disa lloje të caktuara qera (p.sh qera që kanë të bëjnë me pension fshatrat) janë gjithashtu nuk i nënshtrohen vulën e detyrës. Ndryshe nga disa të tjera Shtete dhe Territore të tilla si NSW, në pjesën Veriore të Territorit nuk ofron një e parë në shtëpi pronarëve të koncesionit. Megjithatë, individët kanë të drejtë të një zbritje kur ata të fitojnë të gjithë të dobishme në interes kryesor vendi i banimit nga një individ tjetër. Kjo vlen edhe në lidhje me disa kualifikuese shtëpitë, të tilla si një shtëpi që nuk ka qenë më parë i zënë. Ata duhet të jetojnë edhe në shtëpi për të paktën gjashtë muaj pas blerjes. Vlera maksimale e zbritje është dollarë.

Si të Shkoni në Norvegji

Përgjigja në fakt është relativisht e thjeshtë

Unë kam marrë email shumë nga njerëzit në të gjithë botën duke i kërkuar në qoftë se ata mund të kalojnë vite të fundit në NorvegjiUnë të kuptojnë plotësisht. Imazhi shumë njerëz e kanë të Norvegjia është si më lart, të relaksuar fjords në ditët me diell.

Realiteti është sigurisht mjaft të ndryshme, dhe do të nxisim të gjithë duke pasur parasysh të lëvizin këtu vonë në jetën e hulumtimit të realitetit të jetës së përditshme.

Në këtë artikull ne do të përshkruajë rregullat dhe rregulloret për pension në Norvegji (kjo nuk është aq e lehtë sa ju të mendoni), së bashku me disa konsiderata, si për të nëse jeta në Norvegji është ajo që ju presim.

Le të shkojmë. Për shembull, a e dini se shumë norvegjeze pensionistëve të zhvendosur në Spanjë, Portugali apo vende të tjera të Mesdheut, ku paratë e tyre shkon shumë më tej dhe ata mund të gëzojnë një shumë më të mirë dhe më të qëndrueshme të klimës. Të fillojmë me këtë post i cili do të ju ndihmojë përgjigje në pyetjen: a jeni të sigurt që ju doni të hyni në Norvegji. Së pari, a ju tashmë keni, ose ju mund të fitojnë të drejtën e qëndrimit. Së dyti, dhe ndoshta më e rëndësishmja, ju mund të përballojë për të jetuar këtu. Për dallim nga disa vende Evropiane, nuk është specifike për pension leje në dispozicion. Për të jetuar në Norvegji pa punuar, ju duhet ose tashmë kanë vendbanim të përhershëm, ose të ketë para të mjaftueshme për të mbështetur veten. Dikush me të norvegjeze e shtetësisë ose për qëndrim të përhershëm e ka fituar një të përhershëm të drejtën për të jetuar në Norvegji.

Pyetja duhet të ndahen gjerësisht në dy nën-pyetje

Në përgjithësi kjo kërkon që ju të keni lindur në Norvegji, ose kanë jetuar këtu për një periudhë minimale të kohës, në përgjithësi pesë vjet për EEA qytetarëve dhe shtatë vjet për të gjithë të tjerët. Në këtë pikë, në qoftë se ju i përmbushni kërkesat (të cilat përfshijnë aftësinë e gjuhës dhe të të ardhurave), ju mund të aplikoni për qëndrim të përhershëm, i cili do të ju jap të drejtën për të jetuar në Norvegji tuaj gjatë daljes në pension. Pa një leje qëndrimi të përhershëm, qytetarët Evropianë do të duhet të regjistrohen sipas EEA regjistrimit të skemës, dhe të jetë në gjendje për të provuar një të ardhur të paktën personi i afërt familjar, euro në vit, e cila mund të vijë nga fonde private dhe - ose një pension. Ju gjithashtu duhet të mbani një BE karta e Sigurimit Shëndetësor, ose të marrë nga sigurimit privat të shëndetit. Ju mund të lexoni më shumë rreth emigracionit në Norvegji në tonë të plotë të emigracionit udhëzues. Nuk ka ekuivalent me sistemin e regjistrimit për jo-EEA qytetarëve. Për të mësuar më shumë në lidhje me mundësitë tuaja, ju mund të përdorni përkthim në gjuhën angleze të Emigracionit Shërbimin e internetit që ju merr hap pas hapi përmes procesit të rëndësishme për të rrethanave tuaja personale. Ky është faktori më i rëndësishëm, për shkak se shumë Norwegians në fakt bie të fle jashtë shtetit për të bërë pensionin e tyre të të ardhurave të shkojnë më tej. Spanja është një jashtëzakonisht popullor zgjedhje, por disa të zgjedhur të pensionohet në Suedi, Danimarkë, për një mënyrë jetese të ngjashme në një pak më të çmimeve të përballueshme. Nuk ka rëndësi se në cilin vend ju jeni duke planifikuar për të lëvizur nga një jetë në Norvegji do të pothuajse me siguri do të kërkojë rritje të shpenzimeve për bazat të tilla si faturat e energjisë, ushqimit, dhe kështu me radhë. Megjithatë, nëse ju keni të holla për të investuar, pronës në zonat rurale të vendit mund të jetë i u këput deri në çuditërisht një çmim të volitshme. Si joshëse si kjo tingëllon, të kuptojnë se jetën rurale në Norvegji nuk ka gjasa të jetë figurë kartëpostalja ekzistencën ju do të presin. Qasja në shërbimet themelore mund të jetë e vështirë, një makinë është absolutisht thelbësor, dhe të mësuarit norvegjeze është një domosdoshmëri, nëse ju jeni për të bërë miq dhe të ndihen si në shtëpi. Për të prerë një histori të gjatë të shkurtër, nëse nuk keni kursime të konsiderueshme dhe - ose një vazhdim burim të të ardhurave, në pension në Norvegji në një shtet të pensioneve apo relativisht të vogël të kursimeve nuk ka gjasa të jetë e mundshme. Faleminderit për një artikull interesant. Unë kam lindur në Bergen të Norvegjisë dhe erdhi në shtetet në me prindërit e mi, kur unë isha. Duke shërbyer në US Navy në fund të viteve, unë u bë një qytetar amerikan. Unë kam qenë kthyer në shtëpi, të paktën një duzinë herë gjatë viteve, dhe tani jam në pension, dhe që jetojnë në pjesën Veriore të Kalifornisë. Unë ende e flasin dhe lexojnë rrjedhshëm norvegjez, por nuk e shkruaj edhe në gjuhën norvegjeze. Unë jam shumë të qëndrueshme financiarisht dhe shumë të mirë shëndetësore, dhe duke lëvizur prapa për të Bergen për të paktën gjashtë muaj në vit. Unë do të doja më shumë se sa ka gjasa qira ose me qira një Bergen vendbanimi çdo vit. Mund të bëhet kjo, dhe për të cilin duhet të adresojnë pyetjet e mia se si unë do të kualifikohen për ta bërë këtë. Hi Rolf, ju mund të përdorni aplikacionin magjistar për të Emigracionit të Shërbimit të internetit, kjo do të le ju e dini se çfarë opsioni juaj janë për rrethana të veçanta. Pas Presidenti Trump referohet Norvegji. I kontrolluar atë jashtë, të gjetur artikullin tuaj dhe wow. çfarë një të bukur të vendit. Unë do të duhet për të planifikuar një pushim atje tani. kur është koha më e mirë e vitit për ecje. Thanks so much për kohë të duhur dhe të vlefshme të verifikojmë realitetin, sidomos për ne Amerikanët. Fotografitë janë të bukur, kultura është e bukur-idilike nga tim me Diell portiku në Kaliforni. Vizituar si turist në të vërtetë nuk e përafërt me eksperiencë do të ketë si rezident. Deri sa ju keni shpenzuar pak të mirë të kohës në një vend, ju me siguri nuk mund të largëta të di se çfarë do të jetë si të jetonin atje. Babai im është lindur në Bergen, si dhe gjyshërit e mi.

Unë kam një shumë të familjes nuk më duket e kam dëgjuar unë mbeta"automatike"aftësinë për të bërë një qytetar pasi u ktheva me njëzet vjeç. Dangâ thing.

Unë jam tani dhe do të DUAN atë. Hi Margo, për të aplikuar për shtetësinë ju në përgjithësi duhet të keni jetuar këtu për një vlefshme leja e qëndrimit për të paktën shtatë vjet, dhe kanë dokumentuar dëshmi e rrjedhshmëri në gjuhën norvegjeze. Ju mund të lexoni më shumë rreth norvegjeze shtetësinë këtu. Si një Amerikan i pavarur do të thotë që vetëm dëshiron të gëzojnë tuaj të bukur të vendit në pension, dhe jo një refugjat i cili do të abuzimit bujarinë tuaj dhe të bëhet një i përhershëm i varur nga shteti, jam unë të drejtë në të menduarit se ju nuk keni vizë për mua. Nëse ju keni të ardhura të mjaftueshme për të siguruar për veten, unë jam i sigurt se Norvegjia do të të paktën të pranojë një kërkesë nga ju. Ju duhet të vijnë dhe do të vizitojë Norvegji.

Unë kam qenë këtu për gjashtë vjet.

Ne kemi pesë orë e dritës së diellit gjatë dimrit dhe me të vërtetë e mjerë, por atëherë ne do të merrni një shumë të diellit në verë me pa A - C të nevojshme. Në mënyrë shumë të notojnë në fjords, ecje, vjelja manaferrat etj. Ju duhet të vërtetë të provoni një pushim këtu për herë të parë dhe të shohim nëse ju pëlqen atë. Ajo është shumë e vështirë për të bërë norvegjeze miqtë përjashtim të rastit kur ju jeni me të vërtetë të largohet pse, por në qoftë se ju mund të merrni nga pa shumë miq ju do të jetë vetëm gjobë. Familja ime u zhvendos nga Norvegjia në Amerikë në. Ne përshëndetet nga një ishull që mbanin emrin tonë. Si do të qeverisë njohin meifi aplikuar për shtetësi. Unë do të jenë të interesuar në të cilët jetojnë në Norvegji. Unë jam një mësues në pension që nga viti qershor. Unë kam një mik i mirë i cili jeton në Oslo të Norvegjisë. Do të ishte e mundur për një pension të Kanadez të pensionohet në Norvegji. Fjalët e Norvegjisë tregon historitë e Norvegjisë për botën, dhe ndihmon kompanitë norvegjeze bëjnë të njëjtën gjë.

Ndërprerja e Kontratave të punës në Norvegji - L Globale Njohuri Qendra

Terminations bazuar mbi ekonomike, teknike, organizative ose produktivitetin arsye, janë të destinuara kolektive kur të paktën dhjetë të punësuarve kanë qenë të dhënë njoftimi për shkarkim, brenda një afati prej tridhjetë ditëshKur një punëdhënës i konsideron të larguar një numër të të punësuarve në të njëjtën kohë, punëdhënësi duhet të ndjekë një rreptë të procedurës. Në Ambientin e Punës Akt parashikon që një shkarkim duhet të jetë objektivisht e justifikuar për shkak të rrethanave që kanë të bëjnë me funksionimin e biznesit, punëdhënësi ose punonjësi. Në njoftimin e përfundimit vetë duhet të jetë në formë të shkruar dhe do të përmbushë disa kërkesa minimale. Në raste të rënda të shkeljes së detyrimit, qoftë parti gjithashtu mund të ndërpresë punësimin për shkak me efekt të menjëhershëm pa respektuar një njoftim periudhe. Në mesin e vlefshme arsyet për ndërprerjen e menjëhershme janë krime kundër punëdhënësit. Nuk ka statutore, të drejtën për shkëputje nga puna paguajnë në Norvegji E vetmja pagesë që i punësuari ka të drejtë për të është pagesa gjatë periudhës së njoftimit, në përputhje me kushtet e punësimit. Ajo nuk është e nevojshme për palët për të hyrë në një Ndarje të Marrëveshjes. Për të marrë qartësi ndërmjet palëve, e ajo është, megjithatë, e konsideruar praktikat më të mira. Dy pikat kryesore në një standard të Ndarjes Marrëveshje janë dispozitat mbi ndërprerjen e datës dhe në të pagesave nga ana e punëdhënësit. Kjo e fundit përfshinë dispozitat në të ardhurat personale gjatë periudhës së njoftimit, çdo shkëputje nga puna paguajnë ose dëmet që palët të bien dakord për të, festa e para, pensione, dhe çfarëdo kontributeve financiare për outplacement ose mbulimit të ndihmës juridike. Jo, nuk ka ndonjë dallimi në mes të hyjnë në ndarjen marrëveshje me të rinj apo të vjetër, punonjësi. Punonjësit e moshës mund megjithatë të jetë një faktor në përcaktimin e ndonjë shkëputje nga puna paguajnë, dëmet etj. Kur e përshkruar një Ndarje të Marrëveshjes, palët duhet të mbajnë parasysh pasojat e marrëveshjes mund të ketë mbi punonjës të ardhmen e drejta për përfitime sociale dhe pensionet. I punësuari ka të drejtë për një negociatë takimin me punëdhënësin, por vetëm nëse punëtori ka qenë i njoftuar brenda dy javë pas shkarkimit. Punonjësi mund të pranojë ose të kundërshtojë përfundimin vendim brenda tetë javë nga përfundimi i negociatave, ose nëse një e negociatave takim nuk u mbajt, brenda tetë javëve nga data kur njoftimi për shkarkim, është pranuar. Në qoftë se punonjësi sfidat e njoftimit të ndërprerjes, punonjës do të ketë të drejtë të qëndrojë në e tij ose të saj të pozitës derisa gjykata ka vendosur rast, me kusht që punonjësi ka përfunduar tij ose të saj provuese.

Kompensim për Shkarkim - Menaxhimin e burimeve NJERËZORE

Në qoftë se tribunali ka gjetur se disa punonjësit janë pushuar në mënyrë të padrejtë apo nga bashkërendimi i planifikimit, atëherë ata mund të vazhdojnë me të dy llojet e hapaAta ose mund të ndodhë një gjykimi që punonjësi të jetë reemployed ose të kërkoni kompani për të paguar shumën e kompensimit të tyre për të bërë për humbjet. Në fillim u mendua se procesi i ri-punësimi do të jetë ideale opsion. Megjithatë në jetën e vërtetë ju do të gjeni shumica e punonjësve të kërkuar kompensim, shkalla e kjo ndodh është aq i lartë sa. E gjykatave kurrë nuk do të detyrojë një të punësuar për të marrë të ri të punësuar në kompaninë e njëjtë. E gjykatave të ketë fuqinë për të zgjedhur në mes të angazhohen punonjës përsëri dhe duke i rivendosur atë apo të saj. Gjatë periudhës së rikthimin në gjendjen e mëparshme, punë që personi i cili ishte duke bërë më parë i është dhënë i kthehet atij ose asaj. Personi do të jetë edhe marrja e disa shtesa të cilat ai apo ajo sigurisht që e meriton. Nëse ka pasur ndonjë dështim në kryerjen e pagesave nga kompania, atëherë gjërat do të jenë gjithashtu të shikuar në. Në rastet e ri-punësimit, të punësuari, personi i është ofruar një punë të re në një post të ri. Personi i jepet zakonisht një punë në një të ndryshme të departamentit. Vendimi që do të realizohen sigurisht do të varet mbi të cilat nga alternativat do të duken më praktike në natyrë. Sjellja e punonjësit është edhe diçka që do të jetë i shikuar në. Të ndryshme të gjykatave të bërë llogaritjet në lidhje me kompensim sipas të ndryshme buxhetore. Bazë për dhënien do të duken në moshë të punonjësit, si dhe për sa kohë personi do të qëndruar. Llogaritja e kjo është bërë në mënyrë të ngjashme si të ndryshme tepricë të pagesave.

Pagesat do të jetë gjithashtu kanë për të shqyrtuar në mënyrë që të sigurohuni që ajo është në përputhje me ligjin kundër mosha e urtë diskriminimit: dhënien e basic është i kufizuar në natyrë.

Të ndryshme të gjykatave nuk mund të marrë më shumë se njëzet viteve të shërbimit parasysh kur informatikë shumës. Nuk është një kufirin maksimal të pagës që do të jepet jashtë nga Qeveria e Thesarit. Shuma maksimale në bazë të kategorisë prandaj do të jetë paund. Ka shumë raste në të cilat punonjësit mund të qëndrojnë në shërbim për disa vite më shumë. Një tribunali mund të sigurojë me kompensim duke përdorur disa tituj: dhënien e kompensimeve do të përfshijnë çka person ka humbur në formën e tij të pensionit, si dhe të ardhurat. Shuma maksimale e dhënë në këtë rast ishte paund në vitin Në qoftë se diskriminim ka ndodhur në bazë të ngjyrës apo gjinore, atëherë suplementare çmime janë dhënë. Kjo është gjithashtu e dhënë në qoftë se një mënyrë të veçantë punëdhënësi nuk ndjekin urdhrat e rikthimit. E paycheck për të gjithë vitin gjithashtu mund të kërkohet për t'u paguar në këto raste. Të ndryshme të veçanta çmime janë dhënë në rastet kur shkarkimi ndodh është e padrejtë në natyrë. Performanca e dobët në vendin e punës mund të rezultojë në përjashtimin e personit. Kjo është përdorur edhe gjerësisht në rastet e shkarkimit nga puna për shkak të shëndetit të personit. Tribunali ka fuqinë të të shkaktojë një rënie në totalin e shumës së kompensimit. Për shembull largimi nga zyra duke u zhvilluar në bazë të pitiable punën e prezantimit të një individi, në fakt mund të jetë e padrejtë në natyrën, sepse jo të duhur të procedurës mund të ketë qenë e ndjekur në rrjedhën e shkarkimin e personit, ose nuk paralajmërimet kanë qenë të lëshuara.

Megjithatë, këto aktivitete nuk do të thotë se punonjësi ka të drejtë për të marrë e kompensimeve automatikisht për shkak të kësaj.

Nëse gjyqtarë të gjeni se njeriu ishte gjashtëdhjetë përgjegjës për shkarkimin e tij, atëherë shuma e kompensimit do të reduktohet nga gjashtëdhjetë përqindje. Ka edhe raste të reduktime në qoftë se i punësuari nuk e kishte marrë hapat e nevojshëm për të për të marrë përpara të dëmit. Të gjetur se nën çfarë rrethanash ju do të gjeni ish-punonjës të përshëndetur hapat e rikthimit në punë dhe kur do të punëdhënësit të jetë në fakt përshëndetur një hap i tillë.

Kredive studentore në Norvegji Avokatët

Norvegjeze kredive studentore janë të ngjashme 'shtëpi' kreditë federale në Shtetet e Bashkuara, në kuptimin që asnjë interes është paguar deri në marrjen e diplomës ose ndërprerje të arsimit. Të mungon kjo, norma e interesit është e ndryshueshme, e llogaritur nga Ministria e Financave e qeverisë pritet kostot e huamarrjes në të njëjtin interes periudhë plus një. njëzet-e-pesë premium shtuar efektive vjetore e interesit Pagesa në Norvegjeze kredive studentore - qoftë në formën e interesit ose të principalit - nuk do të fillojnë deri në marrjen e diplomës ose ndërprerjes së studimeve

I shlyerjes është strukturuar në formën e amortizimit, me të interesit dhe të principalit të kombinuara në një fikse mujore të pagesës (si një pensioni).

Fiks norma e interesit të kredive kanë kreditimit periudha, ose dhjetë vjet, që nga koha që i kredisë bëhet me kamatë. Gjatë kthimit term është njëzet vjet, por mund të shtyhet deri në tridhjetë vjet Pas diplomimit, studentët janë dhënë një default grace periudhë prej pesë muaj para se ato të kenë të fillojë duke bërë pagesat në muajin e gjashtë. Huamarrësit mund të kërkojë shtesë deferment periudha për një maksimum deferment e tre vjet Edhe interesin e mbledhur nga deferment periudhë do të kapitalizohen në të kredisë, që do të thotë se standardi i pagesës mujore do të rritet për çdo shtesë deferment periudhe. Ka disa përjashtime të zbatueshme për pagesën e interesit, përfshirë këtu (por jo kufizuar në) shërbimi ushtarak të tilla si një student pjesëmarrja në akademinë ushtarake, të shërbimit civil, kujdesin e punës dhe e mirëqenies dhe varfërisë bazuar në përjashtime.

Puna: Kontabilitet Shok norvegjeze - finlandeze - vende Pune - Karriera në Poloni

Gazeta e Ligjeve të vitit, nr, Ligjeve, të ndryshuar.)

Duke klikuar 'të Dërguar' ju jeni duke rënë dakord për përpunimin e të dhënave personale për qëllime të rekrutimit proceset në përputhje me dispozitat e Aktit të gusht, për mbrojtjen e të dhënave personale (p.shTë dhënat e ofruara vullnetarisht, në çdo kohë keni të drejtë për të hyrë, për të korrigjuar ose fshirë.

Kërkesë për të hequr informacion do të thotë duke i dhënë një pjesë të procesin e rekrutimit.

Nëse ju nuk e shprehni këtë autorizim, ju lutem, mos e klikoni këtë buton. Shikoni ngjashme ofron: Analytics Raportimit, Financave, Kontabilitetit, Conduent Poloni, Lodz, anglisht, finlandisht, norvegjeze Duke i dërguar në aplikim që ju jepni pëlqimin tuaj për procesin tuaj të të dhënave ("Administrator") për qëllim të procesin e rekrutimit të specifikuar në kërkesën tuaj. Sigurimin e të dhënave tuaja personale është vullnetare, por e domosdoshme për të marrë pjesë në procesin e rekrutimit. z o. është procesor i cili ishte i deleguar nga Administratori për procesin e të dhënave personale. Puna juaj alert ka qenë krijuar Ju do të merrni vendeve të reja të punës përputhen kriteret tuaja me anë të e-mail. Ju mund të menaxhoni punën tuaj, alarme të në profilin e përdoruesit.

Shtëpi - Karolina E Veriut E Avokatëve Të Shtetit - Paralegal Certifikimit

Ju LUTEM vini re - për Shkak të volum të lartë të aplikacioneve të pranuaraju lutem prisni më gjatë përpunimit herë për të pagesave dhe miratimin e aplikimit Ju lutemi të vazhdojë për të kontrolluar faqen tonë për të rejat në lidhje me vërtetimin tuaj të statusit Certifikuar paralegals të cilët kanë dalë në pension nga të fuqisë punëtore tani mund të peticionit bordit për pension të statusit.

Pensionet në Norvegji Avokatët

Pensionet në Norvegji ndahen në tri departamenteve kryesore të Shtetit Pensionet, Profesionale e Pensioneve Individuale apo personale të PensioneveTë gjithë qytetarët Norwegians kanë të drejtë për të marrë një shteti të pensioneve nga moshën në përputhje me norvegjeze Sigurimit Kombëtar të Veprojë. Shteti i pensioneve është paguar në mënyrë të plotë të norvegjisë qytetarëve, të cilët kanë jetuar në Norvegji për të paktën dyzet vjet pas moshës gjashtëmbëdhjetë dhe në sasi të vogël për të norvegjeze e qytetarëve, të cilët kanë jetuar më pak kohë në vend (shih Minimale të shtetit të pensioneve). Shtetit të Pensionit është llogaritur në bazë të asaj individuale më parë ka fituar nga moshës gjashtëmbëdhjetë deri në. Llogaritja është bërë nga norvegjeze Punës dhe Mirëqenies Administratës (NAV). Buxheti i shtetit për pensionet është i bazuar në një 'ju shkoni Paguani si' sistem. Kjo do të thotë se sot është forca e punës është bërë për pagesat aktuale të pensionistëve. Strukturën demografike në Norvegji tregojnë se në të ardhmen nuk do të gradualisht të jetë dukshëm më pak atyre që punojnë në proporcion me pjesën e secilit në pension pensionist. Shteti i pensioneve është i ndarë në tre pjesë të ndryshme, pension normën bazë (që gjithkush merr), e Posaçëm të plotësuar dhe të Në ngarkim të plotësuar. Minimale të shtetit, pensioni është një skemë pensioni, që paguhet për pensionistët, të cilët nuk kanë fituar një të veçantë shtesë ose që kanë fituar një Profesion dhe të pensioneve e cila është më e ulët se Shteti i Pensioneve të veçanta shtesë. Minimale të shtetit të pensioneve dispozitë ka për qëllim për të parandaluar varfërisë në pleqëri. Të gjitha norvegjeze qytetarët mbi moshën janë të drejtë t'i kërkojë shtetit pension, duke përfshirë norvegjeze e qytetarëve, të cilët kurrë nuk kanë akumuluar pension, ose ata që kanë akumuluar një të ulët të pensionit. Shpenzimet e jetesës në Norvegji janë shumë të larta dhe kanë qenë në rritje të jashtëzakonshme gjatë dekadave të fundit.

Prandaj, norvegjeze minimale të shtetit të pensioneve, e cila ka qenë e projektuar për të mbuluar më themelore shpenzimet e jetesës në Norvegji, është rregulluar çdo vit për të rritur shpenzimet e jetesës në Norvegji.

Norvegjeze pensionistët që kanë jetuar shumica e tyre jeton në Norvegji dhe të cilët kanë të drejtë norvegjeze minimale të shtetit të pensioneve janë të lejuar të përdorin këtë pension para në shumë vende të tjera - për shkak të kësaj, shumë norvegjeze pensionistëve të zgjedhin përfundimisht për të lëvizur jashtë shtetit, pasi ata dalin në pension në vendet ku norvegjeze minimale të shtetit, pensioni do t'u sigurojnë atyre një standard shumë të lartë të jetesës. Në anën tjetër, norvegjeze pensionistë të cilët nuk jetojnë në Norvegji më e jetës së tyre dhe të cilët kanë të drejtë norvegjeze minimale të shtetit të pensioneve, do të marrin norvegjeze minimale të shtetit të pensionit vetëm nëse ata do të qëndrojnë në Norvegji për të paktën nëntë muaj për çdo vit që nga mosha e. Për shembull, si të themelore faktor për person të vetëm, të llogaritur është kr muaj, e cila është rreth, USD, GBP ose, EURO në muaj. Për të krahasuar një Spanjë e cila është për shkak të klimës, afërsia, bashkimi pjesë shpesh zgjedhur nga pensionistët, kanë mesatare spanjisht punëtor fiton, euro në muaj, paga minimale e. Profesioni skemave të pensioneve janë marrëveshjet e themeluar nga punëdhënësit për të siguruar të pensioneve me përfitime për punonjësit e tyre. Nga viti, të gjithë punëdhënësit në Norvegji janë të nevojshme për të siguruar një profesion dhe të pensioneve (shih detyrueshme profesionale të pensioneve seksionin më poshtë) për të punësuarit e tyre. E detyrueshme profesionale të pensioneve fillim u prezantua në vitin për të mbuluar të punësuarve të cilët nuk janë tashmë të mbuluara nga skemat pensionale. Shumë norvegjeze punëtorët nuk kanë plan në dyqan se shteti i pensioneve në skemën e Sigurimit Kombëtar. Në mënyrë për të ndryshuar këtë, PNJP skemën e pensionit u prezantua. Kjo varet nga kompanitë individuale për të vendosur nëse ata më mirë do zgjedhin një kontribut të skemës ose të një skemë të bazuar mbi vënë pjesë e punëmarrësit pagën përveç për ata që kanë në pension.

Premium dhe pensioneve shpenzimet për PNJP skemën e pensionit janë të paguar në mënyrë të plotë nga punëdhënësi. Minimale kontributin e tyre është dy të pagës fondeve Punonjësit mund të kontribuojnë, por kjo është vullnetare.

Skema e pensioneve duhet të jetë e njëjtë për të gjithë në kompani që ka një të ardhur mbi G. Nuk është ligjërisht e nevojshme për të punësuarit me të ardhura të gjatë G. Kontraktuale të pensioneve është një fillim pensionit në skemën e pensionit që jepet për punonjësit e kompanive që marrin pjesë në AFP skemën e pensionit me anë të një marrëveshje kolektive. Skema fillimisht u prezantua në vitin, kur norvegjeze, Konfederata e Sindikatave (JA) dhe Federata e norvegjeze Ndërmarrjes (NHO) është arritur një marrëveshje sipas të cilës punonjësit do të jetë në gjendje për të marrë pensionin e tyre nga në moshën vjeçare. Sipas fillestare marrëveshje, punonjësit e cila mori pjesë në këtë skemë pensioni kishin të drejtë për të marrë pensionim të parakohshëm në moshën nëse ata do të donin atë. Më vonë, JA dhe NHO negociuar në një më të ulët të moshës së pensionit.

Kjo skemën e pensionit të moshës së pensionit aktualisht është.

Tetëdhjetë për qind e sotme -vjeçar në Norvegji ka të drejtë të marrë këtë pension skemë. Fillimisht kjo skemë pensioni ishte menduar vetëm për ata të cilët ishin duke punuar në hard industrial të vendeve të punës, por përfundimisht më shumë grupe u përfshi tjerë, të sindikatave dhe e punëdhënësve organizata gjithashtu bashkuar në këtë skemë pensioni. Shteti ka gradualisht bashkuar në këtë skemë Ajo është gjithashtu e mundur për një individ për të marrë e kontributeve sipas një marrëveshje që ata vetë të bëjnë me një ofrues (të tilla si një kompani e sigurimit). Kontributet zakonisht janë investuar gjatë një individi jetës në punë, dhe pastaj të përdoret për blerjen e një pensioni në ose pas pensionimit. E seamen pensioneve marrëveshje është themeluar si një skemën e pensionit të detyrueshëm me ligj në tre dhjetor, dhe qëllimi primar ishte për të siguruar pensionin për pension të seamen, apo vejushat e tyre. Sot kryesisht mbulon pension seamen pensionet në mes të moshës gjashtëdhjetë dhe. Ajo është financuar nga tarifat e marra nga seafarers dhe kompanitë e shpedicionit dhe nga grantet e dhëna nga shteti. Seafarer në këtë kontekst përfshin disa personelit në det të hapur - industritë e lidhura, disa të shpëtimit të personelit në det, dhe disa grupe të personelit në cruise - anije. Punonjësit e sektorit publik janë të mbuluara nga norvegjeze e Shërbimit Publik të Pensioneve. E Norvegjeze reforma e pensioneve fillimisht ishte shpallur në vitin, kur qeveria caktoi një të veçantë pensionet e komisionit. Komisioni që udhëhiqej nga Johnsen përbëhej nga dy politikanë dhe ekspertë të pavarur. Parlamenti i Norvegjisë ka miratuar rregulla të reja në pranverë të vitit. Reforma është caktuar për përfundimin dhe do të implementohen në vitin.

Rregullat e reja të ri 'Fleksibël Pension të Veprojë' janë zbatuar gradualisht që nga viti.

Arsyeja për futjen e rregullave të reja në pension, planet e skemave të ishte të jetë në gjendje të mbajë një qëndrueshëm sistemin e pensioneve, të cilat do të jenë të aftë për të përballuar një rritje në numrin e pension Norwegians - më të lartë të jetëgjatësisë, në të njëjtën kohë me më pak fëmijë janë të lindur.

E reforma e pensioneve është pra për qëllim të inkurajojnë më shumë njerëz për të qëndruar për një periudhë më të gjatë në forcat e punës pas moshës së pensionit.

Seminar: Mbrojtjen e Punësimit në Norvegji - cilat Janë Rregullat Themelore. Qendra e kompetencës për Emigrantë

Seminari do të jepen në gjuhën angleze dhe pa pagesë

Ju jeni këtu Qendra e Kompetencës për Emigrantët - Seminar: Mbrojtjen e punësimit në Norvegji - cilat Janë Rregullat ThemeloreBazuar në një sukses të madh në vitin, Qendra e Kompetencës për Emigrantët do të mbajë një seminar për norvegjeze Mjedis Pune të Veprojë me titull: mbrojtjen e Punësimit në Norvegji - cilat janë rregullat themelore. CCI është një projekt i financuar nga Drejtoria e Integrimit dhe Diversitetit dhe i menaxhuar nga Kineze Profesionistë në Norvegji. Tron Dalheim si seminar folësit. Ai është një shkëlqyer jurist dhe ekspert në fushën e punësimit që lidhen me çështjet. Ai do të japë një pasqyrë të norvegjeze ligjin për punësim, duke përfshirë bazë ligjin për punësim, çështje të tilla si të përkohshëm dhe të përhershëm, punësimin, koha e punës, të polarizuar, ndërprerja e punësimit, transferim i biznesit, diskriminimit dhe konfliktet në vendin e punës. Ai do të përqendrohen në problemet praktike me raste dhe shembuj.

Tron Dalheim është një partner në punësim dhe pensionet praktikë grup në Arntzen de Besche ligjin e kompanisë.

Ai ka pesëmbëdhjetë vite përvojë me ligjin për punësim dhe është e pranuar për të Gjykatës Supreme bar. Ai është i njohur si një udhëheqës avokat në fushën e punësimit të ligjit, dhe ka përvojë të mëparshme nga norvegjeze Anije-së pronarit të Shoqatës dhe në Gjykatën Supreme të Norvegjisë.

Për shkak të krizës ekonomike dhe të ulët të çmimeve të naftës, e tanishme të zhvillimit të norvegjeze e tregut të punës nuk është optimist. Papunësia është në rritje Shkurtimet në vaj dhe sektorët e naftës kanë prekur shumë jetën e njerëzve.

Për shkak të mungesës së informacionit dhe kontaktit të rrjetit, të punësuarit me sfond emigrimi janë shpesh në pozita të dobëta në një situatë të vështirë. Prandaj, është e rëndësishme të dini më shumë rreth punësimit të lidhura me ligjet norvegjeze dhe të jenë të vetëdijshëm se si të mbrojë një të drejtave ligjore.

Britanik të Drejtat e Qytetarëve në Norvegji: Një Update - Jeta në Norvegji

Ne nuk mund t'i përgjigjesh këtyre pyetje sot

Pas muaj të pasigurisë për të ardhmen drejtat e Britanikëve të cilët jetojnë në Norvegji pas Brexit, Ambasada ka mbajtur një informacion të takimit në Oslo për të adresuar shqetësimet e, Britanikët që jetojnë dhe punojnë në Norvegji, dhe, Norwegians të cilët jetojnë dhe punojnë në BRITANI të madheDy anëtarë të Departamentit për Daljen nga Bashkimi Evropian kanë qenë aktivisht duke punuar me vendet që janë të lidhura ngushtë në linjë me BE-në pa qenë anëtarë të plotë: Norvegji, Islanda, Zvicra dhe Lihtenshtajni.

Ata bashkuan Sarah Gillett, Ambasadori Britanik në Norvegji, për të dhënë një update.

Së pari, Ambasadori foli për Brexit në terma të përgjithshëm në bazë të kohëve të fundit, shpalljen e zbatimit të tij."E zbatimit të tij është një lajm i mirë për një numër arsyesh. Edhe pse BRITANIA e madhe do të largohet nga BE-ja e ardhshme të muajit Mars, ne do të vazhdojmë me të njëjtat kushte për qytetarët dhe bizneset deri në dhjetor të vitit. Ka edhe pse do të ketë disa dallime të rëndësishme.Për shembull, kur ne e lëmë të BE-së në Marsin e ardhshëm ne do të jetë në gjendje për të negociuar me vendet e tjera të tilla si Norvegjia, edhe pse çdo marrëveshje mund të vijë vetëm në të ndikojë pas zbatimit të tij.Që nga fillimi, Norvegji dhe në mbretërinë e BASHKUAR u pajtuan se çdo të tjerët që qytetarët ishin pozitive kontribuesve dhe nuk duhet të ketë vështirësi në të ardhur për një marrëveshje. Pasi drejtimin e udhëtimit në mes Britanisë dhe BE-së, u bë e qartë, BRITANIA e madhe filloi diskutime të hollësishme me Norvegjinë."Tërheqja marrëveshje që është miratuar në dhjetor përmban disa pika interesante, të cilën ekipi shpreson gjithashtu do të jetë e zgjatur në Norvegji."Kushdo që është ligjërisht rezidentë në fund të periudhës së tranzicionit do të jetë i mbuluar nga tërheqja e marrëveshjeve në vend, ata janë aktualisht rezident në. Këta njerëz mund të keni besim se ata do të jenë në gjendje të jetojnë dhe të punojnë si ata e bëjnë sot", shpjegoi një zëdhënës. Një çelës pjesë të informacionit të dhënë është që të përhershme të banimit do të vazhdojë të jetë e vlefshme nën kushtet e tërheqjes marrëveshje, dhe ata pa pesë vjet e nevojshme për qëndrim të përhershëm do të kenë mundësi për të fituar ato vite. Nëse ju duhet të aplikojë sërish për qëndrim të përhershëm në një bazë të vazhdueshme do të varet nga individi vendit. Qëndrim të përhershëm do të jetë vetëm i humbur pasi personi ka qenë jashtë vendit për pesë vjet, një zgjerim në rregullat e zakonshme. Edhe pse kjo marrëveshje aktualisht vlen edhe për qytetarët e BE-së vetëm, shpresohet që të shtyjë këtë në Norvegji.

Megjithatë, ekipi nuk ishin në gjendje që të angazhohen për këtë."Çdo specifikat në Norvegji dhe qëndrimit të përhershëm të procesit për ta.

Tonë shpresa është që ne do të synojmë për të pasqyruar sa më shumë që ne ndoshta mund çfarë ne jemi duke rënë dakord me BE-në", tha një zëdhënës.

Thanks për këtë informative neni, David

Unë e di shumë njerëz që kanë marrë qëndrim të përhershëm (duke përfshirë edhe veten.) që nga viti Brexit, dhe ju mund të gjeni detaje të plota si për të bërë këtë këtu. Aktualisht, kontributet pensionale të fituar në Norvegji janë numëruar drejt një shteti të pensioneve në BRITANI dhe anasjelltas. Asgjë nuk është duke pritur për të ndryshuar për ata njerëz që bien nën tërheqjen e marrëveshjes."Kontributet tuaja do të vazhdojë të jetë e grumbulluar, dhe ato kontribute që mund të bëhen të dyja para dhe pas daljes dhe ata të dy do të jenë të njohur", tregon një zëdhënës. Nuk ishte një marrëveshje e madhe e reja të informacionit të dhënë, por ajo ishte e dobishme për të dëgjuar se të drejtat e Britanike qytetarëve që jetojnë në Norvegji janë planifikuar për të ndjekur ato të Britanikëve që jetojnë kudo në BE.

Si dikush planifikuar për të ecur në Norvegji, kjo tingëllon si unë duhet të shkojë në Norvegji para Britania e lë BE-së, në vend se të pas - a pajtoheni me këtë, ose e bën atë të mos marrë parasysh. Askush nuk e di se çfarë rregulla do të jetë pas Britania e lë BE-së, por është pothuajse e sigurt se ai nuk do të jetë aq e thjeshtë për Britanikët për të lëvizur në një BE - EEA vendit, ashtu siç është sot.

E bën këtë (duke e lënë të Be - EEA), gjithashtu të mbuluar mbretërinë e bashkuar qytetarëve që jetojnë në mbretërinë e bashkuar dhe marrja e një shteti të pensioneve nga Norvegjia. Kam punuar në Norvegji për dymbëdhjetë vjet dhe të paguar NI në Norvegji. Unë u years më parë dhe aktualisht marrë një mujore shtetërore të pensioneve nga Norvegjia (NAV).

Do të lënë të BE-së efekt të këtij pensioni.

A ka dikush të ketë ndonjë informacion se si shteti im kontributet e pensionit në BRITANI të madhe për njëzet vitet e fundit janë bartur tek Norvegji. Nuk kam të bëjë asgjë Unë jam që jetojnë dhe punojnë këtu tani (ende duke luftuar për të marrë një numër ID pse) dhe nuk kanë qëllimi për të shkuar përsëri në mbretërinë e BASHKUAR kështu që është e rëndësishme për mua për të bërë të sigurt që nuk ka probleme me marrjen e shtetëror të pensioneve. Hi, unë kam dy fëmijë nën moshën tetëmbëdhjetë që jetojnë në Norvegji (u largua nga mbretëria e bashkuar në Norvegji me norvegjeze nëna pas divorcit). Unë humbas ato tmerrësisht dhe duan të bashkohen me ta. Unë wondered nëse brexit do të ndalet më duke bërë që ose duhet të shkoj nëpër rrugën e familjes emigracionit. Faleminderit për artikullin, David Ishte atje ndonjë përmendje të dyfishtë shtetësisë planet që janë duke u mooted një vit apo më shumë më parë.

Ne jemi të planifikuar për të shkuar në Norvegji më prill tonë në dasmën e vajzës së në Oslo.

A mendoni se ne do të jetë në gjendje për të udhëtuar atje, pasi Brexit pa hinderence. Hi, unë jam duke planifikuar për të ecur në Norvegji, a do të thotë kjo se unë kam deri në dhjetor të vitit për të lëvizur atje. Apo nuk kam ende kanë vetëm deri në Mars. Fjalët e Norvegjisë tregon historitë e Norvegjisë për botën, dhe ndihmon kompanitë norvegjeze bëjnë të njëjtën gjë.

Ndarjen e Pasurisë

Çfarë është NDARJA E PASURISË

Në Ontario, Ligji për Familje të Veprojë përdor një formulë për të përcaktuar se sa duhet të paguhet nga një bashkëshort të tjera në mënyrë që ju dhe bashkëshorti juaj deri në fund me të njëjtën neto të pronësisë mbi ndarjenFormula është ilustruar më poshtë: të Shtoni deri pasuritë tuaja në datën e ndarjes Zbres borxheve tuaj në datën e ndarjes Zbres ndonjë dhurata nga palët e treta, trashëgimitë ose buron nga një kërkesë lëndime personale të marra gjatë martesës që u mbajtën të ndarë dhe janë ende në ekzistencë në datën e ndarjes Zbres pasuritë tuaja le. NDARJA E PRONËS kuptimin - NDARJA E PRONËS përkufizimi - NDARJA E PRONËS shpjegim.

Çfarë e bën NDARJEN E PRONËS do të thotë

Ndarja e pronës, e njohur edhe si shpërndarje të drejtë, është një gjyqësor ndarja e të drejtave pronësore dhe obligimet mes bashkëshortëve gjatë divorcit. Kjo mund të bëhet me marrëveshje, përmes një prone të zgjidhjes, ose me dekret gjyqësor.

Shpërndarja e pronës është e ndarjes, për shkak të vdekjes ose shpërbërjes së martesës, të pasurisë, e cila ishte në pronësi të vdekur, apo të fituar gjatë martesës. Për një mësim të plotë mbi pronat e barazisë, shkoni në internet math mësimet e shfaqur personal të mësues matematike në brendësi të çdo mësimi.

Në këtë mësim, nxënësit mësojnë në vijim pronat e barazisë: reflexive, simetrike, përveç kësaj, zbritja, shumëzimi, ndarje, zëvendësimi, dhe transitive. Gjeni arsimit videot në dispozicion në faqen e internetit mund të kenë lexuar në lidhje me ndarjen e vogla dhe të gjatë numrash, por keni studiuar për përdorimin e ndarjes në jetën reale, ose unë them aplikimet e ndarjes. Këtu është matematikë arsimi video në të cilën ju do të mësoni rreth pronave të ndarjes, do të thotë që ju do të mësojnë se si të përdorin divizioni për të ndarë diçka në mes të një e dhënë numrin e njerëzve. Parë i plotë video dhe për të kuptuar konceptin. Mos e humbisni për të ndarë video me miqtë tuaj. Një diskutim më të hollësishëm të ndarjes së pasurisë dhe pronës, kur një martesë të prishet në ndarje dhe shkurorëzim. Avokati David L Ruben shpjegon se si Maryland trajton ndarjen e pasurisë në mes të palëve në Divorc. David shumë shkurtimisht shpjegon ndarje të barabartë të statutit dhe faktorëve të marrë parasysh për drejtësinë e ndarjen e pasurisë. Ndarjen pasuror martesor është shpesh komplekse, veçanërisht kur kanë të bëjnë me llogari të përbashkët bankare, pensionet, dhe natyrisht martesore në shtëpi. Parker Harengë diskuton shpërndarje të drejtë, ndarje të pasurisë, pronat dhe borxhet gjatë një divorc. Shpërndarje të drejtë është ndarja e pronës përmes sistemit gjyqësor. Dhe ju mund të bëni shpërndarje të drejtë të pa përfshirë në gjykatë dhe të përfundojë me një ndarje marrëveshje ose keqpërdorimin e të drejtës. Por kjo është ndarja e gjithë prona e juaj. Çfarë është e pronës Kjo është e gjëra, kjo është gjëra. Pra, ju filloni me pasuri të patundshme, atëherë ju shkoni poshtë për atë që unë e quaj letër llogaritë e parave, të daljes në pension llogaritë, automjetet, aeroplanët, motoçikletave. Dhe pastaj ju shikoni në borxhin tuaj, dhe atëherë ju keni gjëra të tjera në shtëpinë tuaj. Dhe ju të përpiqen për të gjej një mënyrë për të vlerësuar të gjitha ato çështje, për të klasifikuar nëse ata janë martesore apo të veçantë, dhe pastaj, pasi ju keni vlerësuar të tyre, për të ndarë ato. Nevada është një komunitet i pronës shtetërore. Komuniteti pronë është prona e fituar pas datës së martesës ose nga bashkëshorti. Edhe pse ka disa caveats të shtetit, të komunitetit të pronës është i ndarë në mënyrë të barabartë mes dy partive mbi divorcin. Lorne MacLean, QC të Maclean Ligji ju merr nëpër bazat e re BC familjen e të drejtës së pronësisë ndarjen rregullat që do të hyjë në fuqi në Mars. Nëse ju jeni duke u martuar, duke filluar për të jetuar në një të përbashkët ligjit marrëdhënie, ose në fund ose llojin e marrëdhënies që ju duhet të jenë plotësisht në dijeni të ri BC Ligjit të Familjes Akt prona e familjes ndarje rregullat.

Për herë të parë në GJTH të pamartuar, çiftet do të kenë të njëjtat të drejtat e pronës si të martuar persona.

Edhe më e rëndësishme është se rregullat për mënyrën se si çiftet e martuara dhe të pamartuara çiftet që ndajnë nga pasuria e tyre do të ndryshojë në mënyrë dramatike në Mars.

Hapja e një Kompanie në Norvegji

Nëse ajo ka në dispozicion së paku Kryeqyteti është i ndarë në jo të transferueshme të aksioneve Menaxhimi është i sigurt nga të paktën një drejtor që merr përditë marrjen e vendimeve dhe raporteve të e autoritetit më të lartë, mbledhja e përgjithshme e aksionarëveTonë ka një përqindje më e madhe e kapitalit, e ndashme në të transferueshme aksioneve. Kapitali është i barabartë me minimumin e një milion personi i afërt familjar (EUR). Ashtu si në rastin e private me përgjegjësi të kufizuar, kompani aksionarët janë përgjegjës për borxhet dhe fitimet e kompanisë në kufirin e kontributit të tyre. Menaxhimi është i sigurt nga të paktën tre anëtarë, të organizuar në një të bordit të menaxherëve, duke u vëzhguar nga një organ mbikëqyrës që do të raportojë në asamblenë e përgjithshme të aksionarëve (organizuar çdo vit) nuk kërkon një minimum kapitali. Ky lloj i kompanisë është formuar nga të paktën dy aktiv pronarët me me përgjegjësi të pakufizuar për të gjitha të kompanisë fitimet dhe borxhet. është e formuar nga dy ose më shumë partnerë me të ndryshme të detyrimeve Nuk janë partnerë aktiv me me përgjegjësi të pakufizuar dhe e heshtur të partnerëve me përgjegjësi të kufizuar, bazuar në kontributin e tyre në kryeqytet. Një entitet legal duhet të hapë një llogari bankare ku të kapitalit fillestar është depozituar. Bilanc i bashkangjitur në kryeqytet është shqyrtuar dhe miratuar nga një auditor i çertifikuar. Fondacioni veprat së bashku me certifikatën e lëshuar nga banka duhet të dorëzohen në Regjistrin e Ndërmarrjeve Afariste për marrjen e certifikatës së regjistrimit për TVSH-në numër. Dokumentet mund të dorëzohen në mënyrë elektronike, e cila thjeshton dhe shkurton procesin. Pas gjetjes së certifikata e regjistrimit dhe numrin e TVSH-së, në qoftë se një subjekt synon të punësojë personel është e këshillueshme që të regjistrohen në detyrueshme punëtorëve të lëndimit të sigurimit dhe të aranzhojë një detyrueshëm profesional të planit pensional për punëtorët. Çdo investitor të huaj të interesuar për të regjistruar një kompani në Norvegji duhet të dini se gjë e këshillueshme për të bërë në këtë situatë është që të kërkojë ndihmën e private me përgjegjësi të kufizuar, kompanitë duhet të sigurojë një minimum kapitali prej. personi i afërt familjar, ndërsa publike me përgjegjësi të kufizuar, kompanitë duhet të kenë në dispozicion të paktën një milion personi i afërt familjar. Përveç të noterizuar të fondacionit të mira, aplikanti duhet të dorëzojë një certifikatë të deklaruar në kapitalin aksioner dhe standarde të aplikimit të firmosur nga të autorizuar individi. Procesi i themelimit të kompanisë në Norvegji ishte thjeshtuar nga futja e format elektronik dhe mund të zgjasë deri në tetë ditë. Unë kam qenë jashtëzakonisht i kënaqur nga im bashkëpunim me ekipi ligjor në"Avokatët Norvegji". Ata trajtohen të gjithë procesin e hapjes së një dege në Norvegji për një nga klientët e mi.

Bazat e norvegjisë të Ligjit të Punës

Në rast të miratimit, rregulla të ngjashme zbatohen

Në Ambientin e Punës Akt kërkon një kontratë të shkruar, e të punësimit për të dhënë në të gjitha marrëdhëniet e punësimitKjo vlen për të dyja të përhershme dhe të përkohshme pune, pavarësisht nga kohëzgjatja e punësimit. Sipas Ambientit të Punës Akti, normë për të orarit të punës është e dyzet orë në javë. Megjithatë, standardi i përcaktuar në të gjitha marrëveshjet kolektive është. Për punë me ndërrime, normale të punës koha është më e shkurtër. Punonjësit mund kanë të drejtë për orar të shkurtuar të punës për shkak të shëndetit, sociale ose mirëqenien arsye. Akti përcakton, gjithashtu, të drejtën për të elastik të orëve të punës, nëse kjo mund të organizohet pa shqetësim të madh për punëdhënësin. Punëdhënësi është i detyruar të mbajë një llogari të orëve në të vërtetë ka punuar me secilin të punësuar. Puna jashtë orarit duhet të kompensohen Të gjithë të punësuarit, me përjashtim të udhëheqësit dhe të personelit në veçanti të pavarur në poste, e kanë të drejtën për një pagë shtesë të paktën dyzet për punën jashtë orarit. Pushime të Veprojë, të plotësuara nga marrëveshjet kolektive, jep kuadrin e përgjithshëm vjetor për pushime në Norvegji. Të gjithë punonjësit kanë të drejtë për katër javë dhe një ditë të paguar pushime çdo vit kalendarik. Në qoftë se kompania është e lidhur me një marrëveshje kolektive, të punësuarit kanë të drejtë për pesë javë' pushime në vit. Pesë javëve është më e zakonshme e organizimit, madje edhe në shoqëritë që nuk janë të lidhur me marrëveshje kolektive. Të punësuarit e moshës gjashtëdhjetë e vjetër ka të drejtë për një shtesë në javë pushime. Të shtunave janë të konsiderohet si ditë pune Pushime të paguar është i bazuar në të të ardhurave të individit në vitin e kaluar kalendarik. Punëdhënësi është i detyruar të këshillohet me punëmarrësit(s) në fjalë, ose e tij - saj, përfaqësuesi i sindikatës kur fiksimin festa datat. Në qoftë se asnjë marrëveshje nuk mund të merret, punëdhënësi ka të drejtë të marrë vendimin përfundimtar, brenda një kufiri të caktuar të përcaktuara në Akt. I punësuari mund të kërkojë për të marrë tij kryesore të pushimeve, e përbërë nga tri javëve, gjatë kryesore të pushimeve periudhë, një qershor- shtator. Dy javët e fundit mund të merret si një periudhë të vetme ose të thyer në javë apo ditë. Të punësuarit të cilët janë të sëmurë mund të qëndroni jashtë për të punuar për tre të njëpasnjëshme ditë kalendarike pa një certifikatë mjekësore. Të ketë të drejtë të përditshme për shkak të sëmundjes përfitimet nga Sigurimi Kombëtar Skemë, një certifikatë mjekësore duhet të jetë i paraqitur. Të punësuarit në pushim mjekësor të marrë një të përditshme sëmundje të përfitimit të barabartë për qind për qind e tyre pensionable të të ardhurave, e cila është paguar nga dita e parë e sëmundjes mungesë për një periudhë prej pune ditë (javë). Sëmundja përfitimet janë paguar nga punëdhënësi për të parë gjashtëmbëdhjetë ditë kalendarike, dhe më pas nga Kombëtare në Skemën e Sigurimeve. I punësuari i cili mungon nga puna për shkak të nevojshme të kujdeset për një fëmijë të sëmurë, ka të drejtë të përditshme të holla përfitimet për deri në dhjetë ditë, ose pesëmbëdhjetë ditë nëse ata kanë më shumë se dy fëmijë, gjatë një viti kalendarik. Prindër të vetëm, kanë të drejtë për përfitimet e tilla deri në njëzet ditë, ose tridhjetë ditë nëse ata kanë më shumë se dy fëmijë, gjatë një viti kalendarik.

Prindërit mund të marrin përfitimet e tilla deri në dhe duke përfshirë vitin e fëmijës ditëlindjen.

Një punonjës i cili ka qenë gainfully të punësuar për të paktën gjashtë nga të zgjasë dhjetë muaj para lindjes së një fëmijë ka të drejtë për leje të paguar për dyzet-tri javë (të plotë normë të përditshme) ose javë (të reduktuar normë të përditshme). E lënë është e përbashkët në mes të nënës dhe të atit të tillë që ata kanë të drejtë të pesëmbëdhjetë javë secila, me gjashtë javëve pas lindjes rezervuara për nënën.

E mbetur javë janë për jetë të përbashkët si ata vetë vendosin.

Njoftimi për shkarkim, duhet të jetë objektivisht e justifikuar dhe e dhënë me shkrim, përveç rasteve kur parashikohet ndryshe në kontratën e punës ose të rregullohet me ligj. Një periudhe prej një muaji pas njoftimit është e nevojshme të zgjidhet nga secila palë. Në rrethana të caktuara (mosha - kohëzgjatja e shërbimit), një periudhë më të gjatë të njoftimit, mund të kërkohet nga ligji. Në njoftimin e pushimit nga puna, punëdhënësi duhet të informojë punëmarrësit mbi të drejtën e tyre për të kërkuar negociata dhe të institutit të procedurave ligjore. NHO anëtarët janë të këshilluar që të kontaktit të tyre sektoriale federatës ose zyra rajonale para çdo shkarkim proces ka filluar. Gabime mund të jetë i shtrenjtë."Në mënyrë që të mbrojë e të punësuarve të shëndetësisë, mjedisit dhe sigurisë, punëdhënësi duhet të sigurojë që sistematike, të shëndetit, mjedisit dhe sigurisë në punë është kryer në të gjitha nivelet e ndërmarrjes. Kjo do të realizohet në bashkëpunim me punonjësit dhe përfaqësuesit e tyre të zgjedhur."Akti është dhe të detajuar të plotësuar nga një numër i rregulloreve të cilat nuk mund të shpjegohet në detaje këtu. Kompanitë janë të këshilluar që të kërkoni ndihmë nga sektoriale federatës apo lokale NHO zyra.

Të pagesave në Zvicër - anglisht Forum Zvicër

Ju përmendët se ajo nuk është

Unë jam në ndarje Faleminderit Ajo që unë jam i interesuar është nëse alimentacionit, është shuma e llogaritur në ku fëmijët jetojnëKostoja e jetesës është shumë i lartë në Zvicër, në krahasim me një vend tjetër. Prandaj FRANGA për"fëmijët e nevojave themelore' diku tjetër do të jetë një shumë të mirë të të ardhurave. Faleminderit, kjo është e mirë mesazh nga ju - që unë nuk do të duhet për të mbështetur atë për vitet që vijnë.

Unë dua për të mbështetur dhe për të ndihmuar fëmijët e mi në asnjë mënyrë unë mund të. Faleminderit Ajo që unë jam i interesuar është nëse alimentacionit, është shuma e llogaritur në ku fëmijët jetojnë.

Kostoja e jetesës është shumë i lartë në Zvicër, në krahasim me një vend tjetër. Prandaj FRANGA për"fëmijët e nevojave themelore' diku tjetër do të jetë një shumë të mirë të të ardhurave.

Ju përmendët se ajo nuk është

Le të themi, fëmijët të shkojnë në shkolla publike, në CH cila është shumë me standarde të larta, nëse ata lëvizin për në kenia, algjeri apo ndonjë tjetër të botës e të vendit, i shkollës publike nuk janë të njëjta si publik këtu, kështu ati do të jetë një për të vendosur nëse ata të shkojnë në privat, një e njëjta gjë vlen edhe për sigurimin shëndetësor dhe të tjera shërbime themelore, Faleminderit, kjo është e mirë mesazh nga ju - që unë nuk do të duhet për të mbështetur atë për vitet që vijnë. Unë dua për të mbështetur dhe për të ndihmuar fëmijët e mi në asnjë mënyrë unë mund të. Le të themi, fëmijët të shkojnë në shkolla publike, në CH e cila është shumë me standarde të larta, nëse ata lëvizin për në kenia, algjeri apo ndonjë tjetër të botës e të vendit, i shkollës publike nuk janë të njëjta si publik këtu, kështu ati do të jetë një për të vendosur nëse ata të shkojnë në privat, një e njëjta gjë vlen edhe për sigurimin shëndetësor dhe të tjera shërbime themelore që unë e shoh, kjo është një pikë e mirë. Po, fëmijët shkojnë në shkollë publike këtu në Zvicër. Atëherë unë mendoj se gjuha gjermane do të jetë një problem, sepse ata do të kalojnë në Bullgari ose Kanada. Kështu që unë duhet të presim që ai të mund të dëshironi për të dërguar ata për në shkollë private, ka që unë do të të paguajnë për, e drejtë. Faleminderit Po, ai nuk dëshiron të divorcohet tani, në dy vjetësh ai do të marrë gjysmën e mia të pensioneve, si dhe. Ka njëzet-e-pesë vlen për të dy fëmijët ose njëzet e pesë për fëmijë. Unë po të shoh, kjo është një pikë e mirë. Po, fëmijët shkojnë në shkollë publike këtu në Zvicër. Atëherë unë mendoj se gjuha gjermane do të jetë një problem, sepse ata do të kalojnë në Bullgari ose Kanada. Kështu që unë duhet të presim që ai të mund të dëshironi për të dërguar ata për në shkollë private, ka që unë do të paguajnë për, e drejtë. ju nuk do të paguani asnjë shtesë për këtë, ju do të paguajnë vetëm njëzet e pesë deri në tridhjetë të ardhurat tuaja si AP për fëmijët, çdo ndodhin ekstra, ati do të jetë përgjegjës për këtë.

Një tjetër gjë e mirë, nëse ju dyshoni se ai është shpenzuar para për veten e tij dhe jo për fëmijët apo nuk ofrojnë fëmijëve një jetë të denjë, ju mund të nisur një rast kundër tij në gjykatën e kërkesës dhe dëshmi e pagesës për të gjitha atë që ai e paguar për blerjen për fëmijët. Faleminderit Po, ai nuk dëshiron të divorcohet tani, në dy vjetësh ai do të marrë gjysmën e mia të pensioneve, si dhe.

A njëzet-e-pesë vlen për të dy fëmijët ose njëzet e pesë për fëmijë. ju nuk do të paguani asnjë shtesë për këtë, ju do të paguajnë vetëm njëzet e pesë deri në tridhjetë të ardhurat tuaja si AP për fëmijët, çdo ndodhin ekstra, ati do të jetë përgjegjës për këtë. Një tjetër gjë e mirë, nëse ju dyshoni se ai është shpenzuar para për veten e tij dhe jo për fëmijët apo nuk ofrojnë fëmijëve një jetë të denjë, ju mund të nisur një rast kundër tij në gjykatën e kërkesës dhe dëshmi e pagesës për të gjitha atë që ai e paguar për blerjen për fëmijët. Thank you so much, ky është një lajm i mirë për mua krahasuar me atë të paguaj tani. I really appreciate ju promt përgjigjeve në këto pyetje.

Të gjitha të mirë për ju.

Unë e di se këtu rastet kur kjo nuk është e vërtetë, d.m.th gruaja ËSHTË paguar ish-burrin e alimentacionit (si dhe mbështetjen e fëmijëve), si papunësia ka dalë jashtë, e nuk mund të gjejnë një punë, dhe është duke u kujdesur për fëmijët.

Se si për të hapur një llogari bankare në Norvegji - bb (forume biznesi) të Paguajnë të mundësuar nga Barclays

Norvegjia është një botë më të lakmuar destinacionet për të riatdhesuarit në sajë të tij ekonomi të fortë dhe shumë e dëshirueshme qyteteAjo tërheq njerëz nga e gjithë bota në kërkim për të vendosen brenda kufijve të saj, si studentë, punëtorë, investitorët dhe pensionistet - dhe le të mos harrojmë kopetë e turistëve që shkojnë në droves tërhequr saj të shumëllojshme peizazhi kulturor dhe bukuri të pabesueshme natyrore. Nëse ju jeni duke kërkuar për të bërë vend në shtëpinë tuaj, shanset janë të hapni një llogari bankare në Norvegji është në mendjen tuaj. Këtu është bb (forume biznesi) të Paguajnë një udhëzues se si për të hapur një llogari bankare në Norvegji. Nëse ju dëshironi për të hapur një bankë llogari online ajo gjithashtu do të jetë e mundur, megjithatë ju do të keni për të krijuar një llogari me një kredi kompani të tilla si Experian pra, regjistrimi juaj mund të jenë të përpunuara dhe të miratuar. Ju jeni të ngjarë të merrni miratuar pa këtë Ju gjithashtu do të jetë e nevojshme për të bërë verifikimin e identitetit, duke e vizituar një zyrë postare të cilat ju mund të bëni pasi të keni marrë një letër nga banka. Po, është e mundur për të hapur një llogari bankare në Norvegji si një organizatë jo-rezident, por ajo vetëm mund të mund një llogari kursimi dhe ka shumë rregulla për të ndjekur të tilla si ju duhet të jetë një qytetar i BE-së ose një qytetar nga SA, Kanada, Islanda, Japonia, Zvicra, Zelanda e Re dhe Singapori.

Ju janë të nevojshme edhe për të depozitave qindra mijëra euro që do të mbahet në Kroner norvegjisht.

Llogari do të marrin deri në gjashtë javë për t'u përpunuar nga rregullatorët. Norvegjia ka një Qendër Shërbimi për Punëtorë të Huaj të cilat ju mund të hyni këtu dhe duhet të jetë në gjendje të ju japin gjithë informacionin e nevojshëm në lidhje me atë që ju do të duhet për të marrë një llogari bankare në vend.

Hapni një llogari bankare në nuk është shumë e vështirë, por ju do të keni për të përmbushur e tyre të rreptë e rregullatorit të nevojave.

Ne kemi marr mirë parasysh për të huajt janë ata që ju mundësojnë të bëjmë me kosto të ulët të transaksioneve ndërkombëtare të tilla si të qenit në gjendje për të përdorur Atm dhe ata që janë me të ulëta në përgjithësi. Me fjalë të tjera, ju doni të vlerës më të mirë për paratë tuaja për të filluar me të dhe vetëm atyre që ju të merrni për të menduar për llogari shtesë gjallërim. Në atë që ju mund të krahasohen të gjitha bankat norvegjeze kundër njëri-tjetrit për të gjitha llojet e shërbimeve. Thonë se ju duhet të dërgoni dhjetë mijë euro nga Norvegjia për në Indi Shanset janë që ju do të arritur jashtë për bankën tuaj dhe i pyet ata për të kryer transaksionin për ju. Ata do t'ju thonë se kjo është një kosto të ulët të vetme tarifë e operimit dhe të thonë se kjo do të kushtojë jo më shumë se pesëdhjetë euro. Kjo nuk është tërë e vërteta Ata do të dërgoni para në bankë në Indi duke përdorur mes të tregut të normës e cila është shkalla që bankat të përdorin me njëri-tjetrin. Në fund është se ju do të merrni rreth euro vlerë të rupees kthyer në shtëpi, kur kjo është e gjitha bëhet e cila është larg nga një marrëveshje e mirë për të mos përmendur kjo mund të zgjasë deri në një muaj për të holla të jetë i autorizuar për të tërhiqet. Një alternativë më të mirë është një virtuale llogari bankare me bb (forume biznesi) të Paguajë. Me ne, ju merrni euro vlerë të rupees në llogarinë tuaj sepse ne krye një taksë të sheshtë. Edhe ju të merrni një IBAN-it në Evropë të cilat ju mund të përdorni për të dërguar të holla për tridhjetë e dy vendeve në dyqind e monedhave. Para ku merr shumë më të shpejtë: në disa tregje të parave është atje në orë, dhe në përgjithësi, në jo më shumë se dyzet e tetë orë. Ne kemi disa udhëzon në rrugë të ju udhëzojë nëpërmjet procesit të hapni një llogari bankare në shumë vende të Evropës dhe, duke spjeguar se pse virtuale llogari bankare me bb (forume biznesi) të Paguajë mund të jetë një alternativë më e mirë nëse ju jeni të transferimit të parave jashtë Evropës dhe, duke përfituar nga një normë më të mirë. Ne kemi disa udhëzon në rrugë të ju udhëzojë nëpërmjet procesit të hapni një llogari bankare në vende të shumta në të gjithë botën dhe për të shpjeguar pse një virtual llogari bankare me bb (forume biznesi) të Paguajë mund të jetë një alternativë më e mirë në qoftë se ju janë të transferimit të parave jashtë Evropës dhe, duke përfituar nga një normë më të mirë.